谁来评？党员群众说了算。县级职能部门事情到不到位？很重要的一条就是看人民群众是否满足、是否赞成、是否拥护。因此在考评中必须要扩大到场考评人员的规模制定听取群众评价和开展民意观察的措施适当加大社会评价和群众满足度观察效果在考核总分值中所占的权重。

怎么评？方法恰当是关键。

单科结业对单项事情凭据完成时限定时举行考核考核一项锁定一项评分效果按法式送审后年终计入考核总分。半年考核对脱贫攻坚、环保问题整改、信访稳定化解等重点任务举行半年考核年终汇总上下半年考核得分即为该单项事情考核总分。年终总评由街道社区对区县部门年度事情完成情况举行综合考评。

街道社区评议县级职能部门是都会治理现代化的一项重要探索,能够有效促进县级政府提升服务治理效能。笔者认为,要提高评议质量必须回覆好“谁来评？”“怎么评？”“评议效果如何用？”“怎么保证评议效果客观真实？”这4个问题。

评议效果如何用？较真碰硬促革新。

评议的目的是为了促进事情落实、回应下层关切要充实运用评价效果的“指挥棒”功效推动职能部门资源、资金、气力向下层一线集聚。树立评价效果的权威性必须在效果运用中较真碰硬详细到操作层面可将评议效果同时报区县党委和督查绩效部门计入区县职能部门综合目的得分对下层评议得分最后1位的部门由县级向导约谈部门主要卖力人督促其革新事情。

怎么保证评议效果客观真实？探索第三方评估制度。

现在应革新和完善由官方组织实施对其体系内举行考评的“自体式”考评模式努力探索“异体化”的考评模式即“第三方评估制度”力图做到街道社区评议的客观、公正。第三方评估的形式可以是官方机构组织实施考核评价然后把一些专业性特别强的考核内容和环节委托给社会专业机构来举行。（李娜）

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