最后，我们还不知道，平均人工收入不低于公务员的“平均人工收入”包括哪些部门。公务员的人工构成不同于教师。

比如公务员一般有修车，老师一般没有。公务员最低车补500元，最高每月1950元。

在计算教师平均人数不低于公务员时，这个部门的收入是否应该计入平均数？边肖认为这个比率可能无法计算。因为如果老师开始弥补整个业务单元组，要不要开始弥补？但是，整个业务单元启动列车所需的资金绝对是天文数字。

所以从这个角度来说，当教师的平均人工收入不低于公务员的时候，大量的教师会觉得自己的人工和公务员有很大的差距。尤其是那些刚进教工队的新人和在教工队不到五年的新同志，会觉得更了不起。这是因为。

你的人工收入比老师低。整个地区教师的平均水平是，你的人工收入在遇到公务员后还是会低于公务员。

这可能很多人难以接受，但这就是现实。

这个举报平台的出现，真的很励志。边肖统计了这个报告平台的字数，达到了34个。一个34字的举报平台真的很少见，说明国家真的很认真的在推动教师去见公务员。

面对这种情况，很多低层次的老师都兴高采烈：在收入上终于可以和公务员平起平坐了。真的是这样吗？边肖认为，教师应该不亚于公务员，我们需要有进一步的了解。

总之，保证义务教育阶段教师的平均人工收入不低于公务员是一件好事。

但是，教师不能不如公务员，这一点我们也要牢记在心。不知道大家怎么看待这个“不下于”。

教师多年来一直提出“不亚于公务员”的口号，现在终于要实施了。过去，各级教育行政部门为教师不低于公务员而伤透了心，地方各级政府千方百计接受提高教师收入和待遇的措施。

但是，教师和公务员之间还是有差距的，国家受不了这种情况。最近，国务院加大了招聘力度，专门为平均人工收入不低于当地公务员的义务教育教师建立了举报平台，让下级教师看到了解决问题的希望。

从国务院开放的举报平台字面意思可以看出：首先是义务教育阶段的教师，其人工收入水平不低于当地公务员。这意味着高中教师、中学教师和职业学校教师不包括在内。

所以义务教育以外的老师不要太早激动。不亚于公务员的教师，与义务教育阶段之外的教师无关。

其次，保证平均人工收入水平不低于公务员。

这意味着当教师的人工收入不低于公务员的时候，很多下级教师的感受并没有想象中的那么好。一些低层次的教师会认为，教师的人工收入并不比公务员低，和地方公务员一样多。但国家要保证“人均人造收入不低于”。

平均是中国人最害怕的。例如，以前有媒体报道，中国有超过5亿人有家庭医生。你有吗？如果没有，那就是平均分。

本文来源：koko体育app下载-www.gzshengxiang.com